孕婦產前有假期嗎
正規公司員工產假相關情況
大部分正規公司為員工提供優厚福利待遇，不僅保障員工收入穩定，還按國家規定安排帶薪假期。產假作為女性員工應享有的特殊假期，屬于國家規定范疇。那么孕婦產前是否有假期呢？
國家規定的產假情況
- 女員工可享受90天帶薪產假，一般公司規定預產期前半個月孕婦可開始休息待產，直至生產后修滿90天產假結束。這意味著孕婦產前有假期，但會相應縮短產后假期，孕婦可根據自身實際情況合理安排產假。
- 孕婦臨產前還有產檢假：懷孕前七個月，每月有一天帶薪產檢假；懷孕第八個月起，每月可享受兩天產檢假；懷孕最后一個月，可享受四天產檢假，其中兩天計入預產假。
- 若孕婦懷雙胞胎或多胞胎，產假會適當延長，每多生一胎，產假延長十五天。
公司差異情況
以上產假安排是國家規定，但因各公司制度不同，具體產假安排會有差異，建議孕婦提前咨詢公司規定。
結論：正規公司員工產假有國家規定的基本標準，但不同公司存在差異，孕婦需結合自身情況合理安排并提前了解公司規定。
* 本文所涉及醫學部分，僅供閱讀參考。如有不適，建議立即就醫，以線下面診醫學診斷、治療為準。
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