孩子即父母的一面鏡子，孩子身上的問題都可以從父母那兒找到源頭。所以，當你看到孩子出現(xiàn)“問題行為”時，不要急著責備孩子，先想一想是自己哪里做得不妥才會導致孩子出現(xiàn)這樣的行為呢？

　　1.  一個悲傷的故事
　　以前我在愛爾蘭上班的時候，遇到過一個很奇葩的德國同事。當時他剛加入公司，部門經(jīng)理帶著他和同事們一一打招呼的時候，他和每個人只說了一句“Hi, I am Markus.”就沒有下文了，而且表情拘束，雙手不知道往哪放。他給我留下的第一印象是：話少。后來工作中多次與他打交道，經(jīng)常是我說好幾句話，他卻只回答“OK”，“Right”，有時甚至只是一個點頭。
　　這完全不符合我心目中對歐美人的印象?。∥抑皫啄暌娺^的歐美人，不管從事什么職業(yè)，不管是學理科還是文科，不管讀沒讀過大學，幾乎個個都口齒伶俐，善于表達，表情到位，擅暖場，人來熟，很多時候明明幾句話就能說清楚的問題他們非要噼里啪啦地講個不?！墒菫槭裁碝arkus不這樣呢？辦公室里已經(jīng)開始有同事私下用weird來形容他。
　　我是他的上司，和他共事得比較多，知道他是一個認真工作，有責任心的人。出于好奇，也出于希望理解他的行為，就找機會和他深聊了一下。這一聊才發(fā)現(xiàn)又是一個家庭悲劇。Markus說他的父母感情不好，一直想離婚，但因為賺錢少，一直湊合著過。父母在家很少語言交流，母親經(jīng)常出去浪，不喜歡待在家，而父親則對他采取高壓的教育方式，每當他想表達自己的一點點不同看法時，父親就會叫他閉嘴。他玩玩具父親嫌他吵，他聽音樂父親嫌他吵，他想帶朋友回家玩父親嫌他吵，他在飯桌上說話父親也嫌他吵。所以他對我說，我不知道怎么與別人進行small talk（釋義small talk：社交或工作場合為了拉近與別人的距離而進行的交談）我在家里從來沒有鍛煉聊天的機會。不僅如此，父親的高壓行為讓他變得逆來順受，失去了在別人面前表達自己的自信與能力。

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